Les enfants peuvent-ils travailler ? Si oui, à quelles conditions ?

Quels sont les enfants concernés par la loi réglementant le travail des enfants ?

La loi protège et réglemente strictement le travail des enfants. Le principe général est l’interdiction de faire ou de laisser travailler des enfants, c’est-à-dire les mineurs de moins de 15 ans ou qui sont encore soumis à l’obligation scolaire à temps plein.

L’obligation scolaire à temps plein existe jusqu’à ce que l’âge de 15 ans soit atteint et comporte au plus sept années d’enseignement primaire et au moins les deux premières années de l’enseignement secondaire de plein exercice (peu importe le résultat). En aucun cas, l’obligation scolaire à temps plein ne se prolonge au-delà de 16 ans.

À partir de 15 ans, les étudiants peuvent conclure un contrat d’occupation étudiant.

Pour les mineurs de moins de 15 ans, il existe certaines exceptions à l’interdiction générale de travail.

Il s’agit exclusivement :

  • des activités qui rentrent dans le cadre de l’éducation ou de la formation des enfants;
  • exceptionnellement des activités pour lesquelles une dérogation est accordée.

Quelles sont les dispositions relatives au travail des enfants ?

Activités autorisées sans autorisation préalable

Les occupations exercées par l’enfant dans le cadre du ménage dont il fait partie, à l’école, dans une organisation de jeunesse, un groupement ou un établissement qui s’occupe de l’éducation ou de la formation des enfants, même si ces activités ont un caractère productif, sont permises sans autorisation préalable.

Activités autorisées avec une dérogation individuelle

Certaines activités peuvent être effectuées par les enfants lorsqu’il y a une dérogation accordée par le Conseiller général du Contrôle des Lois Sociales du Service Public Fédéral Emploi, Travail et Concertation Sociale.

Cette demande doit être introduite via un formulaire, datée, signée par les personnes dont l’autorisation ou l’avis sont requis (père, mère ou tuteur, directeur de l’école), et être envoyée à l’adresse suivante (par mail ou par lettre recommandée) :
Service public fédéral Emploi, Travail et Concertation sociale
Direction générale du Contrôle des lois sociales
Rue Ernest Blerot, 1 – B-1070 BRUXELLES
e-mail : CLS.Travaildesenfants@emploi.belgique.be

Ces dérogations sont accordées pour une période déterminée et pour une activité déterminée. La demande doit émaner de la personne responsable de l’organisation où l’enfant va travailler. Le demandeur doit être une personne physique, domiciliée en Belgique. Le père, la mère ou le tuteur doivent au préalable donner leur autorisation écrite pour l’exécution d’une activité déterminée par l’enfant.

Le Conseiller général répond dans un délai d’un mois maximum. Toute décision de refus doit être motivée. Et en cas d’autorisation, il peut y avoir des conditions spécifiques particulières.

Cette législation qui veut protéger le travail des enfants contient également des sanctions en cas de non-respect des dispositions légales.

Activités exigeant une dérogation

  • La participation d’enfants comme acteur, figurant, chanteur, danseur, musicien à des manifestations culturelles, scientifiques, éducatives ou artistiques (cirque, théâtre, opéra, ballet, concours de danse, de musique, de chant).
  • La participation d’enfants comme musicien, acteur, chanteur, figurant, modèle à des enregistrements, à des prises de vue ou pour des émissions en direct pour la radio ou la télévision, à des fins publicitaires ou non.
  • La participation d’enfants comme modèle ou figurant à des défilés de mode et présentations de collections de vêtements.
  • La participation d’enfants comme modèle ou figurant à des séances de photographies, à des fins publicitaires ou non.

Il n’y a aucune possibilité de demander une dérogation individuelle pour une activité qui n’est pas énumérée dans la loi.

Qu’en est-il de la réglementation du travail des enfants ?

Durée maximale de travail, période de repos

  • Pour les enfants jusqu’à 6 ans inclus: la durée de travail ne peut excéder 4h par jour et les activités doivent être exercées entre 8 et 19h. Toutes les 2 heures, une demi-heure de repos ininterrompue doit être accordée.
  • Pour les enfants de 7 à 11 ans inclus: la durée de travail ne peut excéder 6h par jour et les activités doivent être exercées entre 8 et 22h. Toutes les 3 heures, une demi-heure de repos ininterrompue doit être accordée.
  • Pour les enfants de 12 à 15 ans ou qui sont encore soumis à l’obligation scolaire à temps plein: la durée de travail ne peut excéder 8h par jour et les activités doivent être exercées entre 8 et 23h. Toutes les 4 heures, une demi-heure de repos ininterrompue doit être accordée. Quand les activités ont une durée supérieure à 6 heures, une période de repos complémentaire d’une demi-heure doit être accordée.

L’intervalle de repos entre la cessation et la reprise des activités doit être de 14h consécutives au moins. Les activités ne peuvent être exercées plus de 5 jours consécutifs. Après cette période, une interruption d’au moins 48 heures consécutives est obligatoire.

Fréquence de travail

  • Jusqu’à 6 ans: un enfant ne peut exercer plus de 6 activités au cours des 6 premières années.
  • De 7 à 11 ans: un enfant ne peut exercer plus de 12 activités par an.
  • De 12 à 15 ans: un enfant ne peut exercer plus de 24 activités par an.

Rémunération

Des règles spéciales de protection s’appliquent lorsque l’enfant reçoit de l’argent ou des avantages évaluables en argent pour son travail. Le paiement de la rémunération en espèces doit être effectué, par la personne qui a introduit une demande de dérogation à l’interdiction du travail des enfants, sur un compte d’épargne individualisé, ouvert au nom de l’enfant auprès d’une institution financière. Les intérêts sont capitalisés. Seul le titulaire, c’est-à-dire l’enfant, peut disposer de ce compte d’épargne individualisé à sa majorité.

La rémunération doit être payée au plus tard le 4e jour ouvrable qui suit le mois au cours duquel l’enfant a travaillé.

Sanctions

Cette législation entend protéger les enfants en matière de travail. Des sanctions seront prises si elle n’est pas appliquée.

Sont punissables

  • Le père, la mère, le tuteur qui font ou laissent exécuter par leur enfant des activités en violation des dispositions légales en matière de travail des enfants.
  • Celui qui laisse un enfant exercer une activité sans qu’une dérogation n’ait été accordée par l’inspecteur des Lois sociales.
  • Celui qui a obtenu une dérogation et ne se conforme pas aux prescriptions légales.
  • Le demandeur qui n’a pas payé la rémunération en espèces dans le délai obligatoire ou qui ne l’a pas versé sur un compte d’épargne individualisé.
  • Toute personne qui intervient comme intermédiaire ou médiateur (ex: un imprésario) et qui, même gratuitement, fait des propositions ou de la publicité visant à promouvoir des activités pour lesquelles une dérogation individuelle n’a pas été demandée.

 

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72 questions déjà posées

  1. Pseu

    Bonjour,

    Je ne sais pas si vous répondez à ce genre questions ou pas, mais je tente ma chance .

    J’ai 15 et je vais en avoir 16 dans 2 mois et j’aimerai investir en bourse. ( j’ai déjà lu des livres,… qui parlent de ça, je me sens prêt )

    Puis-je investir en bourse ou pas ? Et quelle sont les conditions,…?

    Bien à vous

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Pseu,

      Il faudra attendre 18 ans pour pouvoir investir en bourse.
      Il est possible d’ouvrir un compte bancaire à partir de 16 ans, comme tu peux le lire ici,
      mais en principe les banques exigeront que tu sois majeure pour acheter des actions.
      Si tu veux approfondir la recherche, tu peux écrire au Service droit des jeunes.
      N’hésite pas à revenir vers nous pour toute autre question 🙂
      Répondre
  2. Chercheur

    Bonjour,

    j’ai 15 ans et je vais en avoir 16 le 2 janvier 2022 .(je suis en 3ème secondaires)

    J’aimerai trouver un job étudiant pour toutes les prochaines vacances de cette année scolaire 2021-2022.

    Cependant, j’éprouve beaucoup de difficultés à trouver un job étudiant, n’avez-vous pas des entreprises,… qui sont à la recherche d’employés étudiant ?

    Bien à vous

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)
      Bonjour Chercheur,
      Nous ne sommes malheureusement pas au courant du fait que des jobs étudiants soient disponibles dans telle ou telle entreprise.
      Tu trouveras cependant via les liens suivants des listes de sites intéressants dans le cadre de ta recherche de jobs :
      https://ijbxl.be/listing/trouver-un-job-etudiant/
      https://www.jeepbxl.be/etudiant/boite-a-outils-du-jobiste/strategies-de-recherche/
      https://www.jeepbxl.be/wp-content/uploads/2021/06/Les-sites-des-entreprises-qui-engagent-des-etudiants-2021.pdf
      Tu trouveras également quelques annonces de jobs sur notre site via le lien suivant : https://ijbxl.be/jobs-etudiants/
      Tu pourrais également venir nous rencontrer dans l’un de nos points info aux heures de permanence (sans rendez-vous nécessaire) afin que nous puissions t’expliquer les différentes façons de chercher un job étudiant (intérims, candidatures spontanées, réponses à des annonces, …), t’aider à faire un CV, relire et corriger une lettre de motivation,..
      Tu trouveras les adresses ainsi que les heures d’ouverture de nos différents points info via le lien suivant : https://ijbxl.be/#home_carte
      J’espère avoir pu t’aider ! N’hésite pas s’il te faut d’autres infos !
      Répondre
  3. Yasser

    ses 9 ean et se peu traveller 

    Répondre
    1. Yasser

      ses 9 ean et se peu traveller 

      Répondre
      1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

        Bonjour Yasser,

        Je ne suis pas certain de comprendre ta question. Mais il n’est pas possible de travailler à 9 ans. A part dans quelques cas exceptionnels qui sont expliqués ci-dessus.
        Si tu as besoin d’aide, n’hésite pas à nous en dire plus.
        Bien à toi

        Répondre
  4. Le chercheur

    Bonjour, j’ai 16 ans et je rencontre une énorme difficulté à trouver un job étudiant. J’aimerai en trouver 1 à l’approche des vacances de Toussaint mais comme durant l’été c’est mission impossible. Je viens donc vers vous pour savoir si vous aviez quelques conseils à me donner afin de booster ma recherche.

     

    Ps: Je suis en 5 ème secondaire

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Le chercheur,
      Tu trouveras pas mal de conseils sur comment organiser sa stratégie de recherches de jobs étudiants via les liens suivants :
      https://ijbxl.be/travailler/comment-trouver-ton-premier-job/
      https://ijbxl.be/travailler/les-etapes-pour-trouver-un-job-dete/
      https://www.jeepbxl.be/etudiant/boite-a-outils-du-jobiste/strategies-de-recherche/
      Tu y liras qu’il existe différentes façons de chercher un job étudiant (recherche en ligne via des sites d’offres de jobs, inscription dans des agences d’intérim, candidatures spontanées, parler autours de sois du fait que l’on cherche un job afin que tes proches soient au courant que tu en cherches un et puissent te prévenir s’ils entendent parler d’une opportunité,..).
      Tu trouveras des conseils sur comment rédiger ton CV ainsi qu’un exemple de CV que tu peux retravailler pour l’adapter à ta situation personnelle ici : https://ijbxl.be/travailler/comment-faire-ton-cv/
      Si tu penses que cela t’aiderait de venir en discuter directement avec nous dans l’un de nos points info ou que tu aurais besoin d’aide pour retravailler ton CV, relire une lettre de motivation que tu aurais à écrire dans le cadre de ta recherche de job (bien que cela soit très rare dans le cadre des jobs étudiants) ou quoi que ce soit, tu trouveras les adresses et horaires de nos différentes permanences via le lien suivant : https://ijbxl.be/nos-permanences/
      J’espère avoir pu t’aider ! N’hésite pas à venir nous voir !

      Répondre
  5. Val

    Bonjour, mon fils aimerait travailler et arrêter l’école, il devrait commencer cette année sa 4ième secondaire.

    Est-ce qu’il est possible de travailler à temps plein à 15 ans ou 16 ans ?

    Si oui, quel est le type de contrat possible ?

    Si non, quelles sont les autres possibilités avec le moins possible de scolarité 😉

    Merci

    Val

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Val,

      Il ne sera pas possible pour votre fils de travailler à temps plein car il est encore soumis à l’obligation scolaire à temps partiel. En d’autres termes, votre fils devra encore se rendre en cours jusqu’à ses 18 ans mais il peut décider de suivre une formation d’alternance en CEFA ou une formation d’apprenti industriel.

      Ces deux types de formation mettent en avant l’alternance qui consiste à avoir des périodes de cours à l’école (ou dans le centre de formation) et des périodes de formation (ou de travail) dans une entreprise.

      N’hésitez pas à nous recontacter si vous avez d’autres questions.

      Répondre
  6. Anonyme

    Bonsoir, je voudrais savoir, j’ai 17 ans et, je vais avoir 18 ans le 25 octobre, je voudrais arrêté l’école pour travailler, y’a il une problème avec la justice ou pas. Et dans 2 ans, j’ai prévu du m’engager à l’armée. Merci d’avance pour les réponses bonne soirée à vous.

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Anonyme,

      L’obligation scolaire prend fin soit à tes 18 ans, soit à la fin du mois de juin de l’année au cours de laquelle tu auras 18 ans. Cela veut dire que tu n’es plus soumis à l’obligation scolaire et que tu peux arrêter l’école si tu souhaites aller travailler. Tu n’auras pas de problème avec la justice.

      N’hésite pas à revenir vers nous si tu as d’autres questions !

      Répondre
  7. Xona

    Bonjour j ai 14 ans et j ai deja suivie mes 2 annees de secondaire j aimerais trouver un petit job pour mes besoins celui ci que je ferai pendant les congés et les grandes vacances quel sont les possibilités qui s offrent a moi??

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Xona,

      Malheureusement, à 14 ans, il n’est pas possible de faire un job étudiant; même si tu as déjà suivi 2 années dans le secondaire. Légalement, pour faire un contra d’occupation d’étudiant, il faut avoir minimum 15 ans et avoir suivi (pas forcément réussi) 2 années dans l’enseignement secondaire. Tu ne pourras donc travailler qu’à partir de ton 15ème anniversaire.

      Pour d’autres questions, n’hésite pas à nous recontacter.

      Répondre
  8. jeanne

    puis je faire du baby setting a l’age de 14 ans pendants le conge scolaire

    merci

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Jeanne,

      Malheureusement, à 14 ans, tu ne pourras pas travailler. Légalement, il n’est pas possible de faire un job étudiant avant 15 ans. Tu devras donc attendre de fêter ton 15ème anniversaire, pour autant que tu aies suivi (pas forcément réussi) 2 années dans l’enseignement secondaire. Tu trouveras plus d’informations sur ces conditions sur la fiche ci-dessus.

      Pour d’autres questions, n’hésite pas à nous recontacter.

      Répondre
  9. deo

    mon enfant à 8ans peut – elle travailler aussi ?

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour deo,

      Comme expliqué sur la fiche ci-dessus, la loi protège et réglemente strictement le travail des enfants. Le principe général est l’interdiction de faire ou de laisser travailler des enfants, c’est-à-dire les mineurs de moins de 15 ans ou qui sont encore soumis à l’obligation scolaire à temps plein.

      Néanmoins, certaines activités peuvent être exercées par les enfants de moins de 15 ans. Parmi ces activités, il y en a qui ne nécessite pas d’avoir une autorisation; ce sont les occupations exercées par l’enfant dans le cadre du ménage dont il fait partie, à l’école, dans une organisation de jeunesse, un groupement ou un établissement qui s’occupe de l’éducation ou de la formation des enfants. Du coup, même si ces activités ont un caractère productif, elles sont permises sans autorisation préalable.

      Par contre, certaines activités peuvent être effectuées par les enfants lorsqu’il y a une dérogation accordée par l’Inspecteur général du Contrôle des Lois Sociales du Service Public Fédéral Emploi, Travail et Concertation Sociale. Ces activités sont regroupées en 4 catégories:

      – La participation d’enfants comme acteur, figurant, chanteur, danseur, musicien à des manifestations culturelles, scientifiques, éducatives ou artistiques (cirque, théâtre, opéra, ballet, concours de danse, de musique, de chant).

      – La participation d’enfants comme musicien, acteur, chanteur, figurant, modèle à des enregistrements, à des prises de vue ou pour des émissions en direct pour la radio ou la télévision, à des fins publicitaires ou non.

      – La participation d’enfants comme modèle ou figurant à des défilés de mode et présentations de collections de vêtements.

      – La participation d’enfants comme modèle ou figurant à des séances de photographies, à des fins publicitaires ou non.

      En dehors de ces activités-là, ton enfant ne pourra pas travailler. Par ailleurs, étant donné que ton enfant a 8 ans, il aura droit à 12 activités maximum par an et la durée de travail ne pourra excéder 6h par jour. De plus, Les activités devront être exercées entre 8 et 22h; toutes les 3 heures, une demi-heure de repos ininterrompue doit être accordée.

      Je t’invite donc à lire fiche ci-dessus car elle reprend toutes les explications que je viens de te donner et t’explique aussi quelles sont les démarches à effectuer pour une demande de dérogation.

      N’hésite pas à nous recontacter si tu as d’autres questions.

      Répondre
  10. Roliaxel1

    Bonjour j’ai 14ans et j’aimerais travailler pour me faire un peux d’argent de poche.

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

       

      Bonjour Roliaxel1,
      Malheureusement tu ne pourras travailler sous statut étudiant qu’à partir de l’âge de 15 ans si tu as suivi au moins deux années de l’enseignement secondaire (peu importe tes résultats), et que tu poursuis un enseignement de plein exercice ou en alternance.
      Cependant, si tu veux te faire de l’argent de poche, rien ne t’empêche de faire des petits boulots occasionnels du type babysitting, promener les chiens de voisins – voisines, etc qui se font sans contrat de travail.
      https://www.bruxelles-j.be/travailler/travailler-pendant-tes-etudes/qui-est-etudiant-et-qui-peut-conclure-un-contrat-doccupation-etudiant/
      J’espère avoir répondu à ta question ! N’hésite pas s’il te faut d’autres infos !

      Répondre
  11. Al

    Bonjour, une personne de ma connaissance aimerait faire un peu d’aide à domicile pour une personne handicapée. Elle a 15 ans. Est-ce légal?

    Merci

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Al,

      Légalement, il est tout à fait possible de travailler à partir de 15 ans; pour autant que le jeune ait suivi 2 années dans le secondaire (pas forcément réussi). Il faut juste que le contrat soit un contrat d’occupation d’étudiant. Tu trouveras plus d’informations à ce propos sur: https://www.bruxelles-j.be/travailler/travailler-pendant-tes-etudes/qui-est-etudiant-et-qui-peut-conclure-un-contrat-doccupation-etudiant/

      Pour d’autres questions, n’hésite pas à nous recontacter.

      Répondre
  12. salma

    Bonjour,

    J’espére que vous allez bien, je vous écrit pour vous posez une question (bon je crois que vous vous en doutiez car ce site est un peu fait pour ca haha).

    J’ai 14 ans et quelques mois et j’ai obtenue mon Certficat d’études du 1er degré (CE1D).

    J’ai donc 15ans l’année prochaine (en avril). J’aimerai trouver un job avant mes 15ans mais je crois que cela n’est pas possible..

    Cependant je ne pourrai pas déposer une annonce pour faire du baby sitting ou promener des animaux de compagnies ?

    Bien à vous 🙂

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour salma,
      Tout va bien et nous espérons que pour toi aussi! Et effectivement ce site sert aussi à poser des questions et tu fais très bien de poser la tienne! 🙂
      Effectivement, à quelques exceptions prêtes (que tu pourras retrouver sur la fiche ci-dessus).
      Cela ne t’empêche effectivement pas de pouvoir essayer de trouver des petits boulots sans contrats du type babysitting, promener les animaux de compagnie etc..
      J’espère avoir pu t’aider ! N’hésite pas s’il te faut d’autres infos !

      Répondre
  13. Anas

    Bonjour j’ai 15 ans et 10 mois je souhaite travailler toutes l’été mais j’ai aucune expériences et je ne sais pas vraiment où trouver un job étudiant qui prennent des élèves de moins de 18 ans et quand j’en trouve ils demandent un minimum d’expérience que faire ? Pouvez vous me fournir des liens de jobs svp ? Merci.

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Anas,

      Il est parfois très difficile de trouver un job étudiant avant la majorité. Malheureusement, nous n’avons pas de listings de jobs disponibles à te donner. Mais, nous te conseiller de contacter l’asbl JEEP (https://www.jeepbxl.be/contact/). Ils ont service de jobcoaching pour accompagner les jeunes dans leurs recherches de job étudiant.

      Pour d’autres questions, n’hésite pas à nous recontacter.

      Répondre
  14. Lilou

    Bonjour, j’ai 16 ans et 10 mois et je cherche un travail étudiant. Contrairement à ce que je pouvais penser travailler n’est pas aussi facile…

    Ma question est la suivante; Puis je travailler sans expérience ? Si oui et-il obligatoire de posséder un cv qui est pour ainsi dire vide (d’expérience) ?

    Merci d’avance pour votre réponse.

    Bien à vous !

     

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)
      Bonjour Lilou,
      Il faut bien commencer quelque part pour se faire de l’expérience mais c’est vrai qu’au début ce n’est pas toujours évident. Si tu as peu d’expérience tu peux mettre en avant tes expériences personnelles et tes stages (job, association, club sportif, bénévolat, etc.). Sans CV il te sera difficile de postuler. On t’aide à rédiger ton CV sur cette page.
      Sur cette page de notre site, il y a un document de JEEP qui reprend les sites des entreprises qui engagent des étudiant, avec, pour chaque type de job, un descriptif des profils demandé, conditions d’âge etc. En fonction du type de job étudiant que tu cherches, tu peux cibler les qualités à développer dans ta candidature.
      Pour d’autres informations, n’hésite pas à nous recontacter 🙂 !
      Répondre
  15. Sherine

    Bonjour, j’ai 13 ans et suis scolarisée. Je fabrique des bijoux en argent et mes amies me demandent si je pourrais en faire et les vendre. Est-ce possible pour moi de m’enregistrer et de faire poinçonner mes bijoux pour les vendre?

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)
      Bonjour Sherine,
      Puisque tu as 13 ans, tu ne peux pas encore travailler sauf dérogation et l’activité que tu comptes entreprendre ne fait pas partie des dérogations possibles.
      Si tu envisages de lancer ta propre activité, sache que ce ne sera pas possible tant que tu es mineure. Pour pouvoir se lancer comme indépendante, il faut avoir au moins 18 ans. Cependant pour l’exercice d’une activité d’artisan (prestation d’un service sans livraison de marchandises), l’âge minimum requis est de 16 ans. L’autorisation des parents ou du tuteur est obligatoire dans ce cas. Tu trouveras des informations à ce sujet ici. Il faudra vérifier si ton activité est considérée comme une activité d’artisanat.
      Pour d’autres informations, n’hésite pas à nous recontacter 🙂 !
      Répondre
  16. Cloane

    Bonjour madame monsieur au jour d’aujourd’hui j’ai mon fils de 17 ans qui souhaite arrêter l’école car depuis le début de la rentrée les cours n’ont pas été nombreux et il a totalement décroché mets on me propose un emploi et il souhaite faire des cours du soir en sachant qu’il aura 18 ans en décembre est-ce-que j’ai le droit de le déscolarisé merci d’avance pour votre réponse cordialement

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Cloane,

      L’obligation scolaire de ton fils prendra fin ce 30 juin 2021. En effet, l’obligation scolaire se termine à la fin de l’année scolaire de l’année civile au cours de laquelle l’élève atteint ses 18 ans ou au plus tard, le jour même de son anniversaire. Vu que ton fils aura 18 ans en décembre, il ne sera plus soumis à l’obligation scolaire à partir de ce 30 juin 2021.

      Par ailleurs, si ton fils souhaite suivre des cours du soir, il peut toujours se rendre à l’une de nos permanences afin qu’il y rencontre un(e) Informateur(trice) qui pourra l’informer des structures qui proposent des formations en soirée ou à répondre à ses éventuelles questions.

      N’hésitez donc pas à venir nous rendre visite et nous restons disponibles si tu as d’autres questions.

      Répondre
  17. Hugo

    bonjour,

    je suis en alternance, j’ai 16 ans et je dois faire un stage NON rémunéré

    est ce légal pour l’employeur de ne pas me payer ?

    Merci d’avance pour votre réponse

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Hugo,

      Si tu es apprenti, tu dois percevoir une allocation d’apprentissage (salaire) dans le cadre ton travail en entreprise. Cette allocation est reprise dans le contrat d’alternance que tu dois signer avec ton employeur.

      C’est à travers ce contrat que le salaire mensuel est défini. Son montant est calculé sur base de nombreux critères et dépend notamment du type de contrat de formation conclu avec l’employeur, du nombre de jours prestés, de l’âge de l’apprenti…
      Le montant de l’allocation est réparti comme suit :

      270,94 € pour la première année d’apprentissage,
      382,51 € pour la deuxième année,
      510,02 € pour la troisième année.

      L’allocation correspond à l’année dans laquelle tu te trouves. Elle augmente à partir du 1er août, après le passage à l’année supérieure.

      Pour conclure, si tu es en CEFA, nous t’invitons à contacter ton Accompagnateur. Si tu es à l’EFP ou à l’IFAPME, nous t’invitons à contacter ton délégué à la tutelle. En effet, ce sont eux qui accompagnent les apprentis durant leurs parcours et qui veillent à ce que les études/formations des apprentis se passent bien.

      N’hésite pas à nous recontacter si tu as d’autres questions.

      Répondre
    2. Hugo

      Bonjour j’ai oublié de vous préciser que c’est un stage de 2 jours donc +/-  17 heures…

      Bien à vous

      Répondre
      1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

        Bonjour Hugo,

        Comme expliqué plus haut, si ce stage est dans le cadre de tes études et que tu dois signer un contrat d’alternance, tu dois contacter ton Accompagnateur ou ton Délégué à la tutelle.

        Bien à toi,

        Répondre
  18. Romi

    Bonjour,

    Je voulais demandé quand un enfant de 15 ans avec deux ans d’école secondaire peut-il travailler ? Sachant qu’il continue l’école a pleins temps.

    Pendant les vacances ?

    Merci de votre réponse

    Romi

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Romi,
      Quand tu auras 15 ans et que tu auras suivi au moins deux années de l’enseignement secondaire (peu importe tes résultats), tu pourras effectivement travailler sous statut étudiant.
      https://www.bruxelles-j.be/travailler/travailler-pendant-tes-etudes/qui-est-etudiant-et-qui-peut-conclure-un-contrat-doccupation-etudiant/
      Tu pourrais alors travailler effectivement pendant les vacances, les weekends, en gros les moments où le fait de travailler ne perturbera pas ta scolarité!
      J’espère avoir répondu à ta question! N’hésite pas s’il te faut d’autres infos!

      Répondre
  19. Romi

    Bonjour ,

    L’année prochaine j’aurais 15 et 2ans d’école secondaire est ce que je pourrai travailler dans un restaurant comme serveur ?

    Merci pour votre réponse

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Romi,
      Quand tu auras 15 ans et que tu auras suivi au moins deux années de l’enseignement secondaire (peu importe tes résultats), tu pourras effectivement travailler sous statut étudiant.
      https://www.bruxelles-j.be/travailler/travailler-pendant-tes-etudes/qui-est-etudiant-et-qui-peut-conclure-un-contrat-doccupation-etudiant/
      Tu pourras alors postuler pour trouver un job étudiant en tant que serveur.
      J’espère avoir répondu à ta question! N’hésite pas s’il te faut d’autres infos!

      Répondre
  20. anonymat

    Si j’ai 13 ans, puis-je travailler en temps que caissière au Colryut tout prêt de chez moi?

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour,

      Non, tu ne peux pas travailler dans un Colruyt à 13 ans. Comme tu peux le lire dans la fiche ci-dessus, tu peux travailler en tant qu’étudiant à partir de l’âge de 15 ans si tu as suivi au moins deux années de l’enseignement secondaire (peu importe tes résultats), et que tu poursuis un enseignement de plein exercice ou en alternance.
      Il semblerait qu’en plus de cette règle, le groupe Colruyt ait décidé de ne pas embaucher d’étudiants en-dessous de 16 ans. Il te faudra donc encore attendre un peu avant de pouvoir faire un job étudiant.

      N’hésite pas à revenir vers nous si tu as d’autres questions !

      Répondre
  21. Lucas

    Est ce que je peux travailler a 15 ans dans un carrefour express?

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)
      Bonjour Lucas,
      Comme tu peux le lire dans la fiche ci-dessus, tu peux travailler en tant qu’étudiant à partir de l’âge de 15 ans si tu as suivi au moins deux années de l’enseignement secondaire (peu importe tes résultats), et que tu poursuis un enseignement de plein exercice ou en alternance.
      Cependant, il semblerait que les magasins de l’enseigne Carrefour n’engage que des jeunes à partir de 18 ans.
      Tu trouveras via le lien suivant un document reprenant des entreprises qui engagent des étudiants (dont les principales enseignes de supermarchés) avec les liens vers leurs sites et les conditions d’engagement (dont l’âge nécessaire pour postuler) : https://www.jeepbxl.be/wp-content/uploads/2021/03/Les-sites-des-entreprises-qui-engagent-des-etudiants-2021.docx
      J’espère avoir répondu à ta question ! N’hésite pas s’il te faut d’autres infos !
      Répondre
  22. bois

    bonjours renseignement pour mon cousin…il aura 18ans en juillet..

    il est en 2 année  d apprentissage et compte arrête..mauvaise entente entre son patron depuis les règle corana..s est deux autre ouvrier on démissionner …

    il veut arrêter complètement chez son patron et l école..il risque quoi si y fini pas son année ?et point de vue allocation familiale ?

    en étend mineur il peut se faire embaucher dans une entreprise comme ouvrier a temps plein?Ou il doit attendre s est 18ans?

    merci

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour bois,

      Jusqu’à 18 ans, ton cousin est soumis à l’obligation scolaire. C’est-à-dire qu’il est obligé d’aller à l’école, même à temps partiel. En pratique, s’il n’y va plus du tout, ses parents risquent de devoir payer une amende.

      Concernant les allocations familiales, ses parents continueront à les recevoir sans condition jusqu’à ses 18 ans (voire jusqu’à 21 ans s’il est domicilié en Région wallonne). Après 18 ans, pour continuer à recevoir les allocations familiales, il faut que le jeune poursuive ses études OU qu’il soit en stage d’insertion professionnelle. C’est-à-dire qu’il devra s’inscrire comme demandeur d’emploi chez Actiris (s’il est domicilié en Région bruxelloise). Sinon, il n’aura plus droit aux allocations familiales.

      A propos du contrat ouvrier : Non, un mineur ne peut pas travailler sous contrat ouvrier à temps plein. Il doit pour cela attendre d’avoir 18 ans.

      N’hésite pas à revenir vers nous si tu as d’autres questions !

      Répondre
  23. Le chercheur

    Bonjour à vous l’équipe de Bruxelles-j.be, j’ai une question à vous poser. Étant en 4ème secondaire et agé de 16 ans, cela fait plus d’un mois que je cherche activement un job étudiant, mais malheureusement en vain. Je n’arrive pas à en trouver malgré mes nombreuses heures de recherche et c’est pour cela que je viens à vous aujourd’hui. J’aimerai que vous me donniez quelques conseils afin d’ augmenter mes chances de réussite pour que j’en trouve un au plus vite. Merci d’avance

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)
      Bonjour Le chercheur,
      Il existe de nombreux moyens de chercher un emploi étudiant :
      – s’inscrire dans des agences d’intérim (tu en trouveras via le listing qui sera mis en lien plus bas dans la réponse)
      – répondre à des annonces sur des sites d’offres d’emploi (idem tu en trouveras via le lien plus bas)
      – faire des candidatures spontanées
      – activer son réseau c’est à dire informer le maximum de personnes de ton entourage (amis, famille, ..) que tu es à la recherche d’un job étudiant afin qu’au cas où l’un d’entre eux voit une annonce passer il puisse t’en informer
      Tu trouveras des liens vers des sites utiles dans le cadre de la recherche de jobs étudiants (intérims, site d’offres d’emplois,..) via le listing suivant : https://ijbxl.be/listing/trouver-un-job-etudiant/
      Tu en trouveras également via ces liens-ci :
      – https://www.jeepbxl.be/etudiant/boite-a-outils-du-jobiste/strategies-de-recherche/
      – https://www.jeepbxl.be/wp-content/uploads/2021/03/Les-sites-des-entreprises-qui-engagent-des-etudiants-2021.docx
      Tu trouveras quelques offres de jobs sur notre site : https://ijbxl.be/jobs-etudiants/
      Tu peux également passer nous rencontrer en permanence afin de retravailler ton CV, relire une lettre de motivation etc.. : https://ijbxl.be/#home_carte
      Nous disposons également d’un service de jobcoaching en visio et sur rendez-vous (les mercredis de 13h à 17h) pour également préparer/améliorer un cv, une lettre de motivation, préparer un entretien, revoir ta stratégie de recherche de jobs etc.. Si tu es intéressé par ce service, tu peux nous contacter au numéro suivant du lundi au vendredi de 9h30 à 17h : 02. 514 .41 .11
      J’espère avoir pu t’aider !
      Répondre
  24. charlotte

    Bonjour je vais sur mes 17 ans. C’est possible que j’ouvre un commerce dans le domaine de l’artisanat en couture à temps partiel (activitée en complement des cours du secondaire) ? merci

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Charlotte,

      Cela dépend de ce que tu entends par « ouvrir un commerce ».

      Si tu envisages de lancer ta propre activité, sache que ce ne sera pas possible tant que tu es mineure. En effet, pour pouvoir se lancer comme indépendant, il faut avoir au moins 18 ans.

      Si il s’agit de vendre quelques pièces tu pourrais éventuellement te renseigner auprès de la SMART afin de voir si tu peux transformer ces revenus en revenus « employés ». Ce service permet en effet de transformer le travail freelance en travail employé (c’est-à-dire sous contrat). Dans ce cas de figure, la SMART devient en fait ton employeur et soumet ton activité aux cotisations sociales. Mais, en contrepartie, elle retiendra une partie de tes revenus pour les frais de services:https://smartbe.be/fr/nos-services/

      Si tu as besoin d’autres informations, n’hésite pas!

      Répondre
  25. Job étudiant

    Bonjour,
    Ma fille aura 15 ans en septembre 2021.
    Est ce que qu’elle peut déjà travailler comme étudiante durant les vacances de juillet-août de cette année ?

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour,

      Légalement, il n’est pas possible de faire un job étudiant avant d’avoir 15 ans accomplis; pour autant que te ta fille a suivi (pas forcément réussi) deux années dans l’enseignement secondaire. Donc, comme elle ne remplit cette condition d’âge, elle  ne pourra malheureusement pas travailler en juillet et aout.

      Mais à partir de 15 ans, si elle souhaite, elle pourra travailler comme étudiante sans problème; pour autant que ses horaires lui permettent de combiner les deux.

      Pour plus d’informations, contacte-nous !

      Répondre
      1. Lucas

        Bonjour, j’ai 15 ans la 15 août ça veut dire que je peux travailler dans quel genre de commerce ? Merci

         

        Répondre
        1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)
          Bonjour Lucas,
          Comme tu peux le lire dans la fiche ci-dessus, tu peux travailler en tant qu’étudiant à partir de l’âge de 15 ans si tu as suivi au moins deux années de l’enseignement secondaire (peu importe tes résultats), et que tu poursuis un enseignement de plein exercice ou en alternance.
          Tu peux à priori travailler dans différents types de commerces comme des boulangeries, mettre en rayon dans un supermarché, etc.. (sauf dans certaines enseignes qui n’engagent que des jeunes à partir de 16 ans ou de 18 ans).
          Si tu souhaites travailler dans un magasin, note que travailler à la caisse n’est possible qu’à partir de 18 ans..
          Tu trouveras via le lien suivant un document reprenant des entreprises qui engagent des étudiants (dont les principales enseignes de supermarchés) avec les liens vers leurs sites et les conditions d’engagement (dont l’âge nécessaire pour postuler) : https://www.jeepbxl.be/wp-content/uploads/2021/03/Les-sites-des-entreprises-qui-engagent-des-etudiants-2021.docx
          J’espère avoir répondu à ta question ! N’hésite pas s’il te faut d’autres infos !
          Répondre
  26. droittravail

    Bonjour,

    Je travaille dans un supermarché. Un enfant d’une douzaine d’année travaille actuellement dans le magasin (il est là pour deux jours) car il a lancé des cailloux sur la vitrine du magasin et l’a fissuré. Il travaille donc pour réparer les dommages et intérêts. Est-ce légal ? C’est son père qui semblerait avoir suggéré cette entente.

    Merci d’avance

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Droittravail,

      Non, cela semble bel et bien illégal. Un enfant de moins de 15 ans ne peut pas travailler (sauf exceptions, voir fiche ci-dessus). En outre, nous supposons qu’il travaille gratuitement et sans être déclaré, ce qui constitue également une infraction.

      Du coup, à moins qu’il ne s’agisse pas réellement de « travail » mais plutôt d’une forme de punition qui n’est PAS rentable pour l’employeur (c’est-à-dire s’il s’agit plutôt d’une activité que le père fait faire à l’enfant dans le cadre de son éducation et non pas d’un accord par lequel le travail de l’enfant est rentable pour l’une ou l’autre partie), c’est illégal que l’enfant travaille dans le magasin.

      Si tu souhaites dénoncer cette situation, tu peux contacter le Contrôle des Lois Sociales: https://emploi.belgique.be/fr/propos-du-spf/structure-du-spf/inspection-du-travail-dg-controle-des-lois-sociales/directions-5 ou le Délégué Général aux droits de l’enfant: http://www.dgde.cfwb.be/

      Si tu as besoin d’autres informations, n’hésite pas!

      Répondre
  27. Gldv

    Je suis gérant d une société  de construction.  J’aimerai que mon fils de 17 ans travaille dans ma Société.  Doit il respecté  un rythme de cours à suivre ? Je lui donne in contrat ou contrat d stagiaire ou apprenti

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Gldv,

      A quelle date votre fils aura 18 ans? C’est important à savoir pour déterminer jusque quand il est soumis à l’obligation scolaire. En tout cas, il l’est assurément toujours actuellement.
      Où en est-il actuellement dans sa scolarité ?
      Une solution serait peut-être l’enseignement en alternance. De sorte qu’il aurait cours environ 2 jours par semaine et le reste du temps il pourrait être apprenti dans votre société avec un contrat d’alternance.
      Pour les cours, il y a deux possibilités:

      – inscription en CEFA: https://www.bruxelles-j.be/etudier-se-former/enseignement-secondaire/etudier-dans-un-cefa/

      – inscription à l’efp: https://www.bruxelles-j.be/etudier-se-former/se-former/apprenti-une-autre-facon-dapprendre-un-metier/

      N’hésitez pas à nous joindre au 02/514.41.11 pour en discuter ou à passer nous voir en permanence: https://ijbxl.be/#home_carte

      Bien à vous

      Répondre
  28. Wawa

    dans quelle magasin peut ont travaille a l’age de 16ans ?

     

     

    Cordialement

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Wawa,

      A 16 ans, il n’est pas possible de tenir la caisse dans un magasin. En revanche, certains magasin proposent des contrats à des jeunes de moins de 18 ans. Jeep-Bxl a répertorié de nombreuses organisations qui emploient des étudiants. Sur leur liste, tu trouveras un indicateur qui signale si l’entreprise emploie ou non des étudiants de moins de 18 ans; L’indicateur se situe à côté du nom des entreprises listées: http://www.jeepbxl.be/wp-content/uploads/2020/04/sites-entreprises-2020.pdf

      Pour la recherche de job, tu peux par exemple aller déposer ton CV dans les supermarchés de ton quartier (et/ou des quartiers où tu peux te rendre facilement), en parler à ta famille, amis, connaissances etc. et leur demander s’ils connaissent quelqu’un qui embaucherait un jeune étudiant; et tu peux aussi aller t’inscrire dans une ou plusieurs agences intérim. Les agences intérim font le lien entre des employeurs et des personnes qui cherchent du travail. Si tu t’y inscris, elles pourront donc te dire si un poste est libre (dans un supermarché avec lequel elles travaillent, par exemple) ou te recontacter dès qu’elles voient un poste pour lequel tu pourrais convenir. Tu trouveras ici quelques liens utiles vers des sites d’annonces de jobs étudiants ou des agences d’intérim : https://ijbxl.be/listing/sites-officiels-de-lemploi/  Nous postons aussi de temps en temps des annonces de jobs étudiants sur notre site internet : https://ijbxl.be/jobs-etudiants/

      Pour information, nous avons également un service de job coaching qui a pour objectif d’aider les jeunes à rédiger leur CV, une lettre de motivation, faire des simulations d’entretiens d’embauche, te donner des conseils pour chercher un job, etc. Si tu le souhaites, tu peux nous appeler au 02 514 41 11 pour prendre un rdv avec ce service. De plus, tu trouveras ici quelques conseils sur la rédaction et un exemple de CV : https://ijbxl.be/travailler/comment-rediger-une-lettre-de-motivation-efficace/

      N’hésite pas à nous contacter pour toute question supplémentaire.

      Répondre
  29. Pseudonyme

    Bonjour,

    j’ai 15 ans et déjà fait mes deux premières années de secondaire et j’aimerais savoir quelles sont  les démarches pour pouvoir faire un job étudiant à mon âge .Et dans quels secteur pourrais-je travailler? Car malgré car malgré mes nombreuses heures de recherches je n’ai pas trouvé.

    Bien à vous

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Pseudonyme,

      En effet, il n’est pas toujours facile de trouver un job étudiant, surtout en période de coronavirus.

      Puisque tu as 15 ans, pour pouvoir travailler avec un contrat étudiant il faut que tu aies suivi au moins deux années de cours dans l’enseignement secondaire (même si tu n’as pas réussi). Tu dois aussi être élève dans l’enseignement de plein exercice (en secondaire général, professionnel ou technique) ou en alternance.

      Pour la recherche de job, tu peux par exemple aller déposer ton CV dans les supermarchés de ton quartier (et/ou des quartiers où tu peux te rendre facilement), en parler à ta famille, amis, connaissances etc. et leur demander s’ils connaissent quelqu’un qui embaucherait un jeune étudiant; et tu peux aussi aller t’inscrire dans une ou plusieurs agences intérim. Les agences intérim font le lien entre des employeurs et des personnes qui cherchent du travail. Si tu t’y inscris, elles pourront donc te dire si un poste est libre (dans un supermarché avec lequel elles travaillent, par exemple) ou te recontacter dès qu’elles voient un poste pour lequel tu pourrais convenir. Tu trouveras ici quelques liens utiles vers des sites d’annonces de jobs étudiants ou des agences d’intérim : https://ijbxl.be/listing/sites-officiels-de-lemploi/  Nous postons aussi de temps en temps des annonces de jobs étudiants sur notre site internet : https://ijbxl.be/jobs-etudiants/

      Pour information, nous avons également un service de job coaching qui a pour objectif d’aider les jeunes à rédiger leur CV, une lettre de motivation, faire des simulations d’entretiens d’embauche, te donner des conseils pour chercher un job, etc. Si tu le souhaites, tu peux nous appeler au 02 514 41 11 pour prendre un rdv avec ce service. De plus, tu trouveras ici quelques conseils sur la rédaction et un exemple de CV : https://ijbxl.be/travailler/comment-rediger-une-lettre-de-motivation-efficace/

      Pour plus d’informations, contacte-nous !

      Répondre
  30. loric ****

    bonjour, monsieur/madame j’ai 14 ans et j’abite dans la commune de liège puis je créer ma propre entrepris et gagner de l argent

    bien a vous

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Loric,

      Tu ne pourras travailler, sous contrat d’occupation étudiant, que lorsque tu auras 15 ans et que tu auras suivi 2 années dans l’enseignement secondaire.
      Et tu ne pourras travailler comme indépendant que lorsque tu auras 18 ans.

      Le Centre J pourra t’aider dans ta recherche de job étudiant.  Toutes les informations se trouvent ici

      Bien à toi

      Répondre
      1. loric ****

        bonjour merci pour votre reponse bien qu’elle soit désevente. Mais bon ce n’est pas vous qui faite les lois. Mais puis je créer un cite internet et vendre des pull personaliser par exemple ?

        Merci pour votre réponse.

        Répondre
        1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

          Bonjour Loric,

          Comme je te le disais précédemment, tu ne pourras exercer une activité indépendante que lorsque tu auras 18 ans.

          Bien à toi

          Répondre
  31. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)
    Bonjour Mamoudou,
    En effet, il n’est pas toujours facile de trouver un job étudiant, surtout en période de coronavirus.
    Puisque tu as 15 ans, pour pouvoir travailler avec un contrat étudiant il faut que tu aies suivi au moins deux années de cours dans l’enseignement secondaire (même si tu n’as pas réussi). Tu dois aussi être élève dans l’enseignement de plein exercice (en secondaire général, professionnel ou technique) ou en alternance.
    Avant 18 ans, il y a quelques conditions à respecter en ce qui concerne les jobs étudiants : tu ne peux pas travailler de nuit (entre 20h et 6h du matin) sauf quelques exceptions; tu ne peux pas travailler plus de 8 heures pas jour (et il y a quelques règles à propos de la durée des pauses de travail); tu ne peux pas travailler le dimanche et les jours fériés ni faire des heures supplémentaires (sauf quelques exceptions). Par contre, il n’y a pas de problème à ce que tu travailles pour un supermarché ou un service de nettoyage, etc.
    En ce qui concerne ton CV, puisque tu cherches un job étudiant et pas un emploi bien spécifique, tu peux simplement indiquer « job étudiant ». Tu trouveras ici quelques conseils sur la rédaction et un exemple de CV : https://ijbxl.be/travailler/comment-faire-ton-cv/
    Pour la recherche de job, tu peux par exemple aller déposer ton CV dans les supermarchés de ton quartier (et/ou des quartiers où tu peux te rendre facilement), en parler à ta famille, amis, connaissances etc. et leur demander s’ils connaissent quelqu’un qui embaucherait un jeune étudiant; et tu peux aussi aller t’inscrire dans une ou plusieurs agences intérim. Les agences intérim font le lien entre des employeurs et des personnes qui cherchent du travail. Si tu t’y inscris, elles pourront donc te dire si un poste est libre (dans un supermarché avec lequel elles travaillent, par exemple) ou te recontacter dès qu’elles voient un poste pour lequel tu pourrais convenir. Tu trouveras ici quelques liens utiles vers des sites d’annonces de jobs étudiants ou des agences d’intérim :  https://ijbxl.be/listing/trouver-un-job-etudiant/ Nous postons aussi de temps en temps des annonces de jobs étudiants sur notre site internet : https://ijbxl.be/jobs-etudiants/
    Pour information, nous avons également un service de job coaching qui a pour objectif d’aider les jeunes à rédiger leur CV, une lettre de motivation, faire des simulations d’entretiens d’embauche, te donner des conseils pour chercher un job, etc. Si tu le souhaites, tu peux nous appeler au 02 514 41 11 pour prendre un rdv avec ce service.
    N’hésite pas à revenir vers nous si tu as d’autres questions!
    Répondre
  32. Max

    Bonjour, j’ai eu 15 ans en octobre et je suis en 3ième professionnel parce que je veux plus de pratique et du coup je n’ai pas réussit ma 2ième mais la condition pour aller en 3ième était de descendre en professionnel et faire plus de pratique. Mais je ne me sens toujours pas bien dans le milieu scolaire, ça fait déjà longtemps que je souhaiterais travailler. Maintenant que j’ai 15 ans, est-ce qu’avec ces 2 années de secondaire mais pas réussies, je peux quand même travailler? Dans quel domaine? Quel type de contrat je peux signer à mon âge si je travaille?

    En parallèle, je voudrais passer mon CE1D au jury, qui peut m’aider pour les cours et le passer ?

    Merci pour vos réponses

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Max,

      Tu es en obligation scolaire jusqu’à 18 ans.  Cela veut dire que tu dois fréquenter l’école au moins à temps partiel jusqu’à 18 ans.

      En effet, comme tu as 15 ans et que tu as suivis 2 années de l’enseignement secondaire, tu pourrais te tourner vers l’enseignement en alternance (école/travail).  En Région bruxelloise, tu peux suivre l’enseignement en alternance soit dans un CEFA soit à l’EFP.

      Si l’enseignement en alternance t’intéresse, n’hésite pas à me recontacter au 02 514 41 11 (tu demandes Christine)

      A 15 ans, tu as également la possibilité de faire un job étudiant en dehors des heures d’école.  Tu trouveras des pistes de recherche de job sur cette page

      Si tu souhaites passer le CE1D au jury, tu dois obligatoirement participer à une séance d’information organisée le service du jury.  Toutes les informations se trouvent ici

      N’hésite pas à me recontacter si tu souhaites continuer la discussion.

      Répondre
  33. Hisn

    Est ce que un garçon de 15 ans peut travaillet si il est sans papier mais il a un composition de menage

    Répondre
    1. Infor Jeunes Bruxelles (informateur certifié)

      Bonjour Hisn,

      Pour pouvoir travailler en Belgique il faut avoir un titre de séjour valable et que le titre de séjour permette un accès au marché du travail.

      En outre, un jeune peut commencer à travailler comme étudiant à partir de 15 ans à condition d’avoir suivi au moins deux années d’études dans le secondaire.

      Il faudra donc que le jeune réponde aux deux conditions citées ci-dessus pour qu’il puisse travailler.

      Si tu as besoin d’autres informations, n’hésite pas!

      Répondre