Comment rédiger un CV ?

Le curriculum vitae (CV) représente ta carte de visite. C'est la voie royale pour décrocher un entretien. Clair, précis, dynamique, il donne une image de ton parcours et de tes potentialités. Il doit susciter l’envie chez l’employeur de prendre contact avec toi pour une rencontre. Une à deux pages suffisent. Veille à une présentation attrayante. N'hésite pas à le structurer et à l'adapter en fonction de l'offre pour en faire un instrument "sur mesure" de ta recherche d'emploi.

Les renseignements généraux

En haut, à gauche, tu indiqueras quelques informations utiles te concernant:

• Prénom, nom.
• Informations de contact (adresse, GSM, e-mail).

Tu peux également mentionner ta disponibilité ou le fait d'être en possession d'un permis de conduire.

Il n'est pas utile d'indiquer qu'il s'agit d'un curriculum vitae. L'employeur le sait!
Tu n'es pas obligé de mettre une photo sur ton CV. Elle n'est généralement pas nécessaire, sauf si l'employeur la demande.

L'accroche

Cette mention facultative permet de trier rapidement les CV. Elle représente un "plus" pour la clarté. Tu y indiqueras le métier offert et un ou deux atouts (expérience, maîtrise d'une langue, d'un matériel, etc.).

Exemples :

• Aide soignante, 5 ans d'expérience en maison de repos.
• Neuropsychologue bilingue.
• Graphiste, maîtrise d’Illustrator, Photoshop et InDesign.

Les formations

Dans cette rubrique, tu indiqueras par ordre antichronologique (c’est-à-dire en commençant par l’année de formation la plus récente) toutes les formations suivies (sauf les maternelles et les primaires). Tu veilleras à mettre en évidence les qualifications qu'elles t'ont apportées au niveau théorique ou pratique (par exemple à l'occasion du mémoire de fin d'études ou d'un cours particulièrement utile pour le profil du poste envisagé). Tu préciseras la durée de chaque formation, le titre du diplôme et l'établissement qui l'a décerné.

Exemple:
2022 - 2025 Haute École X Bachelier en management du tourisme et des loisirs
Maîtrise des techniques d'émission et de vente, mise en pratique des connaissances linguistiques.

Si tu as déjà de l'expérience professionnelle à faire valoir, tu peux placer cette rubrique après celle de l'expérience. Par contre, si tu es jeune diplômé, positionne cette section avant celle de l'expérience. Si tu n'as aucun diplôme, mets la rubrique à la fin. L'ordre dépend donc de ce qui te valorise le plus.

Les expériences professionnelles

Mentionne par ordre antichronologique (en commençant par l'emploi le plus récent), la durée et le titre de la fonction exercée.  Peu ou pas d'expérience professionnelle? Indique les stages effectués au cours de tes études, les divers jobs d'étudiant, les activités bénévoles, etc. Mets en évidence les compétences acquises au cours de tes expériences.

Exemple :

• Depuis janvier 2026 : Employé administratif & ressources humaines.
  Gestion du personnel: recrutement & sélection, organisation des horaires, etc.
  Gestion administrative du personnel: facturation, assistanat à la direction.
• Juillet 2024 : Job d'étudiant Employé polyvalent chez X
  Encodage des factures sous Excel, utilisation courante des logiciels Office sous Windows.

Mais encore...

Tu peux ajouter des rubriques si tu maîtrises certains domaines comme les langues, l'informatique ou des connaissances en rapport avec l'emploi convoité (exemple : brevet d'animateur). Mieux vaut jouer la carte de l'honnêteté. L'employeur peut en effet vérifier la véracité de tes dires, notamment en ce qui concerne tes connaissances linguistiques. Si tu remplis les critères pour un plan d'embauche particulier, indique-le aussi. Tu peux également signaler à partir de quand tu es disponible.

Par ailleurs, n'hésite pas à mentionner tes centres d'intérêts. Mais sache qu'ils reflètent des traits importants de ta personnalité. 

Veille à une présentation soignée et structurée. Celle-ci est aussi importante que le contenu. Corrige les fautes d'orthographe et fais relire ton CV par des personnes de ton entourage ou par un service spécialisé (par exemple, chez ACTIRIS) pour en vérifier la clarté et la présentation.

Tu peux utiliser des outils numériques ou d'intelligence artificielle pour t'aider à structurer ou reformuler ton CV, mais vérifie toujours le résultat et veille à ce qu'il corresponde réellement à ton parcours et à tes compétences.

Lorsque tu envoies ton CV par e-mail ou via un site de recrutement, privilégie le format PDF afin de conserver sa mise en page.

Si tu es très jeune et que tu n’as pas encore eu d’expérience professionnelle (ou très peu), tu peux mentionner les expériences ou activités que tu aurais eues dans le milieu familial ou de l'entourage, si cela peut avoir un intérêt pour l’emploi. Par exemple, babysitting (s’il t’arrive de t’occuper de tes frères et sœurs ou que tu doives garder de jeunes enfants), l’aide aux devoirs (si tu dois chercher et garder des enfants à la sortie de l'école), l’aide à la vente (si tes parents ont un commerce et que tu aimerais travailler dans le même secteur, etc.).

Télécharger un exemple de CV
Tu peux également trouver un exemple de CV sur le site d’Infor Jeunes Bruxelles. Tu y trouveras aussi des sites gratuits qui t'aident à rédiger un CV en quelques clics.
Tu peux aussi trouver des conseils utiles sur le site de Jeep.

Enfin, n’hésite pas à consulter et/ou télécharger les différents modèles de CV mis en ligne par Actiris.